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春风化雨 润物无声——记渝北优秀教育工作者、实验中学教师陈志勇

2018-11-12 10:18:21   原文来源:中国财经观察报

三尺讲台虽不宽,但紧连学生们广阔的梦想;一块黑板虽不大,却播洒着无数智慧的种子。在渝北实验中学,有这样一位教师,从教31年来,在教学中,他重视学生个体差异,用心关注学生个性发展;在课堂上,他不断探索新的教学方式,让课堂成为学生发展潜质的天地、展现创造的舞台。

他叫陈志勇,是渝北实验中学的一名物理教师,多年来,他坚守教师岗位,辛勤耕耘,润物无声,培育了一批又一批优秀学子。

结缘教育事业

坚定站上三尺讲台

初见陈志勇,就被他和蔼可亲的笑容所折服,这是一位温和可亲的老师。“我是1987年参加工作的。”被问及什么时候进入教师队伍,陈志勇笑着打开了话匣子。都说微笑是教师最美的语言,陈志勇的微笑给人留下了深刻的印象。

“回头看我的人生经历,注定我这一辈子要教书育人。”陈志勇告诉记者,14岁时,初中毕业的他成绩优异,分数上了江北师范录取线,然而,由于年龄不够,且体质尚未达到录取标准,未能提前进入师范。因此,陈志勇只有进入两年制的高中学习。1984年,16岁的他考入了渝州大学物理系(现工商大学)物理专业。陈志勇坦言,当年,他就读的育仁中学,一个年级有2百多人,应届毕业能考上大学的只有几人,他便是其中之一。

“我赶上了好政策。”陈志勇说,1987年,他毕业后先被分配到铁山坪职业中学、后调入沙坪中学任教,教过数学、化学、物理等学科。1998年,因工作需要,他来到了渝北实验中学任物理教师,这一待,就是20年。

“大家刚刚观察记录了固体熔化过程中的现象,我们可以用图像的方法,描绘温度和时间的变化,这样表达更直观。”在课堂上,为了让学生收获更好的课堂体验,他时而和同学们互动,时而演示实验、讲解视频,原本枯燥乏味的物理课变得生动有趣。“陈老师在上课的时候还会给我们开一些小玩笑,严肃的物理课堂变得很活泼。”学生聂颖说道。

“实验中学是让我成长的地方。”陈志勇说,来到实验中学前,他的身份就是老师、班主任,而在实验中学的第9年,他多了一个新的身份——年级主任,不仅要管学生,还要管老师。

心系莘莘学子

因材施教诲人不倦

“其实也不存在‘管’这一说法,就是跟年轻老师交流教学经验,只不过我比他们年长,他们遇到问题了来问我,我就给他们想办法解决。”陈志勇谦虚地说道。2007年,由于工作出色,经学校领导研究,决定安排陈志勇任年级主任一职。“领导和同事信任我,那我就要做到最好。”他笑着说。

如此一来,除了教育教学工作,陈志勇还要完成一系列的管理工作:制定工作表、巡查校园、完善教案、指导备课……“我们校长经常告诉大家,年级主任就是一个‘小校长’,我必须要做到事无巨细,才对得起这个称呼。”记者了解到,每天早上七点整,陈志勇准时到校,做的第一件事就是巡查整个年级,目的就是深入班级,迅速了解每一位学生的学习、生活情况。一个年级1千多名学生,他在很短的时间里就全部记在了脑海里。“可能有的学生我叫不上名字,但是我一定知道他是哪个班的。”陈志勇自信地说道。

“适合学情的教学才是有效的。”据陈志勇介绍,实验中学一直以来坚持实施探究式教学,打造“五学课堂”,即自主学习、合作学习、探究学习、操作学习以及表现学习。为适应这一教学模式,减轻学生学习负担,陈志勇和学校其他优秀教师一起编写了《实中课堂》一书,并在教学中不断完善。

同时,陈志勇根据每个学生的实际情况,提出并组织实施“五分层”工作措施。“‘五分层’指的是分层制定目标、分层分析学生、分层落实辅导、分层动员激励、分层家校联系。”陈志勇表示,只有因材施教,才能让每个学生获得最佳发展。

正是通过教育教学精细化管理,陈志勇上一届带的2018级学生中,指标到校录取548人,联招上线136人,联招全区前10名占了8席。

悉心指导教学

助力青年教师成长

取得这样优异成绩的背后,除了学生自身努力外,还有一个优秀教师团队的无怨无悔、默默付出。“现在一个年级有90多名教师,虽然有部分年轻教师,但在实验中学‘生命教育’理念引领下,每个人都努力践行着‘珍爱生命,追求卓越’的校训。”陈志勇说道。

今年由于学校扩班,初一年级增加到24个班,因此也招了一些新班主任,周钰茜就是其中之一。课余时间,陈志勇主动找到她和其他几名新班主任,向他们传授教育教学管理经验。“我们刚上岗,很多工作上的事情都不太了解,但无论事情大或小,只要向陈主任请教,他都会耐心指导。”问及对陈志勇的印象,周钰茜坦言道。为了让新班主任尽快熟悉工作,陈志勇为他们每人制定了一个工作计划表,从开学的准备工作,到新生习惯的养成训练流程,再到班级文化、小组建设等,陈志勇都一一列了出来。

同样,整个年级组也需按计划开展教育教学工作。根据整个年级的工作实际,陈志勇坚持每月一个大计划,每周一个小计划,每天落实反馈。“只有分秒必争,才有分分必争。”陈志勇告诉记者,每个计划中,有时间、责任人、过程监督、结果反馈,并要求老师们日清周进,照表对单查实,同时,陈志勇以身作则,经常通过短信、微信、QQ交流工作进程,反馈检查评价结果。这样一来,每项工作务求目标务实、过程扎实、行动落实、结果真实。工作之余,陈志勇还时常指导新教师备课、上课、辅导和批改作业,帮助他们解决教学中的疑难问题。

“希望我们的新老师能够迅速成长,逐步提升自己的教育教学水平,为我们渝北的高中输送更多优秀学生。”陈志勇笑着说道。

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